Haïti-Coordinateur Sécurité et Accès(H/F)-Port au Prince

Date de début souhaité: 01/10/2025
Durée de la mission: 2 mois
Localisation: Port au Prince

SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une association d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le combat contre les maladies liées à l’eau insalubre, première cause de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une expertise dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans 26 pays, les équipes de SI – 3 200 personnes au total composées d’expatriés, de salariés nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.

La mission

Solidarités International (SI) est intervenu pour la première fois en Haïti après le passage de la tempête Jeanne en 2004. Suite au séisme de 2010, son intervention s’est concentrée sur une réponse d’urgence via des activités d’accès aux services Eau, Hygiène et Assainissement (EHA) de base pour les populations vulnérables. Depuis, SI est devenu un acteur majeur de la réponse d’urgence en EHA et de la réduction des risques liés aux maladies hydriques en collaboration avec la Direction Nationale de l’Eau Potable et de l’Assainissement (DINEPA), notamment sur les différents sites de déplacés touchés par les violences urbaines grâce à son équipe mobile d’eau potable, assainissement et hygiène (EMO-EPAH) qui est en mesure de se déployer sur tous les terrains d’urgence du pays, ainsi que dans les écoles les plus vulnérables de la ZMPP. SI a été un acteur clé dans la lutte contre le choléra en Haïti entre 2010 et 2019, puis contre la COVID-19. Depuis la résurgence du choléra en octobre 2022, SI met à profit cette expertise et se mobilise pour assurer une réponse rapide aux alertes de choléra en collaboration avec le Ministère de la Santé Publique et de la Population (MSPP), tout en travaillant au renforcement de l’engagement communautaire dans la lutte contre le choléra et à la diffusion des messages de prévention.

Depuis 2012, SI est également acteur influent dans le secteur de la sécurité alimentaire, avec des activités basées sur l’utilisation innovante de coupons électroniques à valeur monétaire via le système RedRose, et des activités de relance agricole et de diversification des moyens d’existences. SI dispose aussi d’une expertise dans la Réduction des Risques et des Désastres (DRR), et accompagne les communes pour l’élaboration de plans de contingence communaux, et la réalisation d’exercices de préparation aux désastres (SIMEX).

SI s’appuie donc sur l’expertise technique et l’expérience de ses 50 employés nationaux qui agissent au plus près des populations vulnérables, sur sa solide expérience du contexte haïtien et sur son expertise technique dans les secteurs EHA et SAME au niveau institutionnel comme local.

OBJECTIF GENERAL

Assurer la sécurité des équipes et des biens en Haïti par l’analyse du contexte et la collecte d’informations, la définition et mise en œuvre de stratégies adaptées, ainsi que la gestion des procédures de sécurité et de crise. Développer et maintenir un réseau de contacts locaux, accompagner l’ouverture/fermeture de bases et sécuriser les déplacements. Former et sensibiliser les équipes, mettre à jour les plans de sécurité et coordonner la réponse aux incidents pour garantir l’intégrité du personnel et la continuité des activités.

ENJEUX ET DEFIS SPECIFIQUES

Dans le cadre d’une situation sécuritaire fluctuante à Port au Prince, et des récentes évolutions du contexte socio-politique, une revue des process sécuritaires est nécessaire. Le changement de la dynamique sécuritaire hors de Port au Prince et un travail sur les accès doit être effectué afin de pouvoir répondre aux besoins humanitaires.

PRIORITES SUR LES 2-3 PREMIERS MOIS

1/ Revue complète des procédures sécurité – rapport sur les risques et recommendation
2/Analyse du contexte et proposition de scénarios de réponse
3/Développement des Accès à Port au Prince
4/ Formation des équipes sécurité sur les outils
5/ Préparation de la mission exploratoire pour ouvrir une nouvelle base hors de Port au Prince

CONTRAINTES SECURITAIRES

Haiti est catégorisé en Niveau 4, La sécurité est assez volatile/dégradée à Port-au-Prince dû à la présence des gangs mais n’empêche pas la conduite des activités. Les règles de sécurité de la mission sont strictes (couvre-feu à 20h à Port-au-Prince)

SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES

Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR 2860 bruts par mois (2600 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de USD 750.

SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.

Breaks : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec USD 850 alloués par Solidarités International). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.

Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.

CONDITIONS DE VIE :

Le poste est basé à Port au Prince, l’hébergement proposé est en Guest house en chambres individuelles situées dans un compound sécurisé situé à 1km du bureau. Le standard est très correct (piscines, terrain de tennis, chambre avec salle de bain privative).
Des restaurants, un supermarché, des magasins permettent de couvrir l’ensemble des besoins.
Le bureau est également correct, bien situé dans un quartier résidentiel.

DIPLÔME ET EXPERIENCE

Experience dans le secteur humanitaire : +5 ans
Experience sur un poste similaire : 3-4 ans

Diplôme requis niveau Master

COMPETENCES

COMPETENCES TECHNIQUES

1.Analyse et veille sécuritaire : collecte d’informations, suivi et analyse des dynamiques politiques, militaires et armées.
2.Évaluation des risques : diagnostics sécuritaires des zones d’intervention, routes, aéroports, compagnies aériennes, bases nouvelles ou existantes.
3.-Conception et mise en œuvre de procédures : élaboration et actualisation des guides sécurité, plans d’évacuation et de confinement.
4.Gestion de crise : conduite et coordination des mesures de confinement, relocalisation, évacuation ; gestion directe des incidents et rédaction des rapports associés.
5. Formation : élaboration et animation de briefings sécurité, sensibilisation et renforcement des capacités des équipes.

COMPETENCES TRANSVERSALES

1.Analyse, décision et gestion de crise : capacité à évaluer les risques, anticiper, décider et agir sous pression.
2.Leadership et communication : encadrer, former, sensibiliser et transmettre des consignes claires aux équipes et partenaires.
3.Diplomatie et adaptabilité : négocier avec divers acteurs, entretenir des relations de confiance et s’ajuster à un environnement instable.

LANGUES

Français

Vous reconnaissez-vous dans cette description ?

Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation.

Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.

SI se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.

Et pour mieux connaître Solidarités International : www.solidarites.org

—

Solidarités International (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout type d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme – qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard de tout type d’abus, particulièrement des actes de SEAH.

Solidarités International est un employeur équitable qui combat toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.